文章来源:淄博市沂源县党员干部现代远程教育中心
作者:南麻镇
发布时间: (
2008-4-28
) 浏览次数:98
今年以来,南麻镇按照县委、县政府的统一部署,坚持把深化作风效能建设和村级班子建设作为推动工作、促进发展的突破口,继续深入开展“机关作风建设年、工业发展促进年、基层组织建设年、平安和谐稳定年”“四个年”活动,努力推动全镇经济社会又好又快发展,力争2008年实现全镇生产总值增长14%,达到33.5亿元;全社会固定资产投资增长23%,达到12.3亿元;境内财政总收入增长15%,达到1.27亿元;其中地方财政收入增长15%,达到4486万元;农民人均纯收入增长12%,达到6558元。
一、增强勤政廉政观念,深化“机关作风建设年”活动
树立和强化“八种意识”,倡导镇村干部比工作、比责任、比成绩、比贡献,廉洁自律,勤政有为,求真务实,少说多干,树立良好的正风正气。一是加强学习教育。坚持抓学习、练内功、促规范,不断丰厚干部的政治素养和文化素养,提高工作技能,自觉做到在政治上、思想上、行动上与各级党委保持高度一致。二是严格制度落实。坚持规范中出效率,规范中出政绩,进一步深化工作日中午禁酒、周六集中学习、重大事项报告等“十项制度”的落实,用制度和良好工作机制管人管事。三是狠抓活动开展。坚持虚实结合,虚功实做,认真抓好“十佳群众满意单位”和“十佳机关工作者”争创活动,以作风转变展现干部作为,以干部有为促进工作开展。四是加强党风廉政建设。进一步健全完善“防范线、辅助线、举报线、纠察线、警示线”等“五条防线”,按照“一岗双责”的要求,认真落实党风廉政建设责任制目标管理,切实促进党风政风的进一步好转。
二、增强服务发展观念,深化“工业发展促进年”活动
牢牢把握发展第一要务,凝神聚力,鼓足干劲,以真抓实干聚民心、促发展。一是培植骨干企业。落实领导班子成员联系规模以上企业制度,突出抓好鲁阳公司二次融资,激励国易、华德、世拓等骨干企业快速膨胀,促进企业群峰突起发展。二是狠抓重点项目建设。积极争取优惠政策,支持引导企业加大投入,抓好鲁阳可溶纤维毯、泓利化学建材、慧科复合稳定剂等6个投资过千万元的新上、技改重点项目建设。三是积极招商引资。进一步强化项目“保姆式”服务,年内确保2个5000万元以上的项目落地建设,完成招商引资1亿元以上。四是抓好园区建设。积极搞好协调,理顺园区管理体制,抓好县经济开发区南麻园等工业园区建设,落实节能减排等方面的准入条件,促进企业向园区聚集。五是搞活第三产业。进一步健全完善商品流通网络,抓好商业网点规范管理、个体经营服务业和“万村千乡”市场工程试点工作,加快商贸流通服务业发展;尽快编制全镇旅游品牌规划,突出抓好北部林果大观园等生态旅游景点的开发,全力突破旅游产业。六是抓好重点工程建设。服从服务于全县城建工作大局,严格实行领导分工负责制和单位承办制,集中精力配合抓好新城路二期工程、“金三角”改造、沂河生态修复工程等全县17项重点工程建设。
三、增强强基固本观念,深化“基层组织建设年”活动
坚持重心下移、责任下移,抓基层、打基础、增活力、促发展,筑牢农村基层工作基础。一是强化组织建设。继续推行村级党支部“争名升位”动态管理,深入开展争创“红旗党支部”、农村党员“三评”活动,努力把班子建强,基础打牢。二是促进生产发展。着力抓好“强村帮扶”活动,努力培植农村集体经济收入的新来源,壮大集体经济实力;大力实施以争创“十大致富状元、百名致富能手、千佳文明户、万户遵纪守法光荣户”为主要内容的农村“十百千万”工程,突出抓好林果业、畜牧业等生产;大力实施农村建设项目扶持工程,抓好项目申报、论证、确定工作,支持帮助村级把带动性强、关联度大、影响力大、有特色成规模的工程项目建设好,促进农民多方增收。三是改善生活条件。强化基础设施建设,铺开一批道路、水利、沼气“一池三改”等工程建设;深入实施“打造生态高低”城乡环境综合整治活动,抓好违法违章建设治理和造林绿化等工作,净化绿化美化城乡环境。四是加强民主管理。进一步健全“三民主一公开”长效工作机制,促进村级民主、公开、公平、公正。
四、增强和谐发展观念,深化“平安和谐稳定年”活动
牢固树立发展是第一要务、稳定是第一责任,发展是硬道理、稳定是硬责任的观念,努力构建和谐社会。一是夯实稳定基础。充分发挥镇社会治安综合治理工作中心和综治大厅的作用,严格落实党政领导班子成员轮流接访、责任区轮流值班和“信访稳定保证金”制度,抓紧抓实综治信访工作,力求做到“小事不出村(居),大事不出责任区,再大的事不出镇”。二是注重关注民生。认真落实县“十二条保障救助线”制度,深入开展机关干部结对帮扶贫困户活动,抓好民政优抚工作,为弱势困难群众多做雪中送炭的工作。三是统筹社会事业发展。一刻也不放松地抓好安全生产工作,着力抓好文化、科技、教育、卫生、计划生育及广播电视等各项事业发展,促进社会和谐进步。
信息维护部门:南麻镇 责任编辑:杜宏增 联系方式:0533-3242728