高青县“一线工作法”促远程教育培训

    高青县为充分发挥全县600多个远程站点的作用，在对农民进行教育培训工作中，坚持认真学习贯彻落实“十七大”精神，坚持科学发展观，把远教培训农民作为科技兴县战略、提高农民科技文化素质的重要举措，培养了一批高素质、会劳动、善经营的有用人才，促进了县域经济的发展。

    2008年以来，高青县委组织部远程教育中心在农民远程教育科技教育培训工作中，坚持推行领导在一线指挥、问题在一线化解、经验在一线总结、典型在一线推广、作风在一线转变、水平在一线检验、工作在一线评价的“一线工作法”，实行岗位责任制，领导抓组室、组室抓组员，层层落实，任务到人，同时，将考勤、考绩、考能、考德进一步量化、细化到岗位目标任务中，促进了农民教育培训工作健康发展。去年以来，全县共开展农民远程科技教育培训109场次，培训农民15000多人次；举办农村劳动力转移培训阳光工程培训班5场次，培训合格率100%，安置就业率100%。培训工作的开展，进一步提高了农民群众的科技文化素质，收到了良好的社会效益和培训效果，青城镇小魏家村党支部书记王泽胜感慨地说：“我村优质西瓜的发展壮大，和远程教育科技培训是分不开的，今后像这样高水平、高质量的培训班希望能多办几次。”