劳动合同必须具备什么条款？

     根据《劳动合同法》第17条规定，劳动合同应当具备以下基本条款：
     1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
     2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
     3.劳动合同期限；
     4.工作内容和工作地点；
     5.工作时间和休息休假；
     6.劳动报酬；
     7.社会保险；
     8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
     9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。